Legal & Compliance Workforce
Over 100 clients successfully supported
Was uns auszeichnet
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Maren Siegels
Maren leitet das Talent Management Team für den deutschen Markt. Als deutsche Volljuristin bringt sie ihre Expertise ein, um Kunden mit erstklassigen Legal- & Compliance-Spezialisten zu vernetzen und für jedes Projekt die ideale Besetzung zu gewährleisten.
Mit umfassender Erfahrung in Talent Management und Business Development war Maren zuvor Director bei einem führenden Schweizer & deutschen Alternative Legal Service Provider, wo sie massgeblich zur Entwicklung strategischer Workforce-Lösungen beitrug.
Dank ihrer rechtlichen Expertise und Branchenkenntnis meistert sie komplexe Staffing-Herausforderungen und bietet massgeschneiderte, hochwertige Lösungen für ihre Kunden.
Salima Berka
Salima leitet das Talent Management Team in der Schweiz und ist auf Legal & Compliance Staffing spezialisiert. Mit einem starken Compliance-Hintergrund stellt sie sicher, dass die passenden Experten für komplexe regulatorische und rechtliche Herausforderungen eingesetzt werden.
Vor ihrem Wechsel zu Alpinum Solutions sammelte Salima umfassende Erfahrung bei einer Big4-Firma und einer Schweizer Bank, wo sie grosse Compliance-Projekte im Finanzsektor leitete. Ihr tiefes Verständnis für regulatorische Anforderungen und Kundenerwartungen macht sie zu einer unverzichtbaren Ansprechpartnerin für anspruchsvolle Projekte.
Leonard Herbst
Leonard spielt eine zentrale Rolle in Business Development, Kundenakquise und der Umsetzung von Legal-Projekten. Als schweizerischer Jurist verbindet er rechtliche Expertise mit einem pragmatischen, ergebnisorientierten Ansatz, um massgeschneiderte Lösungen für Legal- & Compliance-Teams zu liefern.
Seine Karriere umfasst Talent Management, Business Development und Legal Consulting, unter anderem als Manager bei einem führenden Schweizer & deutschen Alternative Legal Service Provider. Seine Erfahrung bei einer Big4-Firma stärkt seine Fähigkeit, Recht und Business strategisch zu verbinden und effiziente Lösungen bereitzustellen.
Leonard ist davon überzeugt, echten Mehrwert für Mandanten zu schaffen, indem er praxisnahe und wirkungsvolle Lösungen entwickelt, die rechtliche und geschäftliche Ziele vereinen.
Sebastian Rümmelein
Sebastian verantwortet Business Development, Kundenakquise und strategisches Wachstum. Als schweizerischer Jurist verbindet er rechtliche Expertise mit einer Leidenschaft für LegalTech, effiziente Workflows und Automatisierung, um Innovationen in der Rechtsbranche voranzutreiben.
Mit umfassender Erfahrung in Talent Management und Business Development war Sebastian zuvor Manager bei einem führenden Schweizer & deutschen Alternative Legal Service Provider und entwickelte dort strategische Workforce-Lösungen. Seine Arbeit in einem US-Tech-Unternehmen und einem LegalTech-Start-up prägte seinen schnellen, effizienten und lösungsorientierten Ansatz.
Sebastian engagiert sich aktiv für die Modernisierung von Rechtsabteilungen, indem er Prozesse optimiert und den Wandel der Branche mitgestaltet.
Christian Steinmetz
Als schweizerischer Jurist vereint Christian rechtliche Expertise, Talent Management und Business Development, um strategische Workforce-Lösungen für Legal- & Compliance-Teams bereitzustellen.
Vor der Gründung von Alpinum Solutions war er Director bei einem führenden Schweizer & deutschen Alternative Legal Service Provider, wo er massgeblich an der Entwicklung innovativer Staffing-Modelle für Rechtsabteilungen und Kanzleien beteiligt war. Sein tiefes Verständnis des sich wandelnden Rechtsmarktes ermöglicht es ihm, flexible und skalierbare Personalstrategien zu entwickeln.
Er verantwortet das Wachstum und die Expansion des Unternehmens, pflegt starke Kundenbeziehungen und sorgt dafür, dass Alpinum Solutions sich kontinuierlich an die dynamischen Anforderungen der Branche anpasst.
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